قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية اليوم الأربعاء الموافق 4 نوفمبر 2020 بإطلاق مبادرة لتحسين العلاقة التعاقدية للعاملين الوافدين في القطاع الخاص بشأن إلغاء نظام الكفيل ومن ثم سيتم تطبيقها في يوم 14 مارس المقبل.
إلغاء نظام الكفيل وبدء التطبيق في يوم 14 مارس المقبل:
وقالت الوزارة في منشور تم نشره على الصفحة الرسمية على موقع التواصل الاجتماعي موقع تويتر بإن المبادرة تتكون من 3 خدمات رئيسية وتتضمن خدمة التنقل الوظيفي وتطوير آليات الخروج والعودة والخروج النهائي للعامل.
كما تشمل تلك المبادرة على جميع العاملين الوافدين في منشآت القطاع الخاص ضمن إجراءات محددة تراعي حقوق وطرفين العلاقة التعاقدية وتدخل المبادرة حيز التنفيذ في 14 مارس المقبل حسب ما أعلنت عنه الوزارة.
وذكرت وزارة الموارد البشرية بأن المبادرة تسعى لتحسين العلاقة التعاقدية لزيادة مرونة وفعالية وتنافسية سوق العمل ورفع جاذبيته كما أن خدمة التنقل الوظيفي للعامل الوافد تتيح الانتقال لعمل آخر عند انتهاء عقد عمله.
ويكون ذلك دون الحاجة لموافقة صاحب العمل كما تحدد المبادرة آليات الانتقال خلال سريان العقد بشرط الالتزام بفترة الإشعار والضوابط المحددة كما تسمح خدمة الخروج والعودة للعامل الوافد بالسفر خارج المملكة عند تقديم الطلب مع إشعار صاحب العمل بشكل إلكتروني.
وصرحت الوزارة بإن خدمة الخروج النهائي للعامل الوافد ستمكنه من إمكانية مغادرة المملكة مع تحمل العامل جميع ما يترتب من تبعات فسخ العقد كما أن جميع الخدمات ستتاح من خلال منصة أبشر ومنصة قوى التابعة للوزارة.
